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L先生80后，北京大學碩士學位，畢業后一直在路橋和建筑工程行業工作，曾參與多個公司承建的國家、省級重大項目建設，組織或參與過多項技術攻關課題或施工工藝改進項目。并擔任多個項目項目經理（第一負責人），由于表現突出，經董事會推選還擔任過公司總經理和董事長。前兩年又成立新的建筑公司，并且擔任技術顧問。
近年來，大陸基礎設施建設市場因政策等原因，民營企業發展空間受到國有企業的極大壓制，項目承接變得極為困難。鑒于大陸的行業環境，L先生最終決定去國際市場上尋求發展。香港是L先生最喜歡的國際化大都市，也是國人與國際市場接軌最好的一個跳板。L先生希望攜全家在香港定居，給本人的事業發展以及孩子的教育一個最好的安排。澳星移民顧問綜合評估條件后，認為L先生符合香港對人才的需求。
香港優才計劃是獲得香港永居的途徑之一，主要考核申請人的綜合條件，看重申請人在專業領域內所取得的成就是否是香港發展所必須的。根據申請要求，優才甄選有兩套打分制度，分別是綜合計分制和成就計分制，大部分人用的是綜合計分制。綜合計分制滿分225分，考評年齡、學歷、工作經驗、語言能力和家庭背景等內容，滿足80分就可以遞交申請。
按照申請條件，L先生的基本打分是這樣的：
年齡：39歲，獲得最高30分；
學歷：碩士學歷，學校屬于QS前100的院校，獲得50分；
工作經驗：全職工作10年以上，當中最少5年以上擔任高級職位，獲得最高分40分；
語言能力：擁有良好的中文能力，獲得10分；
家庭背景：已婚，4個18歲以下未婚及受養的子女，獲得10分。
可見，L先生完全符合香港優才的基本要求。經過兩個月左右的籌備，我們在2022年11月向香港入境處遞交了申請。在2023年8月，L先生獲得香港優才的配額，全程無補件。通過這個案例可以看出，香港優才申請并沒有想象那么難，綜合條件達標后就有機會獲批。
香港入境處的篩選沒有固定的標準，評分也比較模糊，這時候很考驗申請材料是否符合要求，建議找專業機構協助辦理，這樣可以少走很多彎路。
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